是的，其他应付款属于往来款。往来款是企业因生产经营活动产生的债权债务关系，包括应收账款、应付账款、其他应收款及其他应付款等科目。其中，其他应付款专门核算非主营业务的应付、暂收款项，如押金、租金、代扣社保等，属于往来款的重要组成部分。例如，某物业公司向业主收取的装修押金1万元，需计入“其他应付款——装修保证金”，体现企业与业主之间的短期债务关系。初级会计考生需重点掌握其核算范围，这是《初级会计实务》的核心考点，实务中若混淆科目性质可能引发财务报表失真风险。
往来款与其他应付款的关系：从“广义”到“狭义”1.往来款的广义范围
往来款涵盖企业所有因经营活动产生的债权债务，包括六个核心科目：
应收账款：主营业务产生的应收货款；
应付账款：采购原材料形成的应付货款；
预收账款：提前收取客户的货款或服务费；
预付账款：提前支付给供应商的款项；
其他应收款：非主营业务的暂付款（如员工预借差旅费）；
其他应付款：非主营业务的应付、暂收款（如押金、租金等）。
核心区别：其他应付款与其他往来科目的最大差异在于业务性质。应付账款、应收账款等直接关联主营业务，而其他应付款核算与核心业务无关的短期债务。
2.其他应付款的狭义定位
其他应付款是往来款中专门核算以下内容的负债类科目：
应付租金：如企业租用办公设备按月支付的租金；
存入保证金：如加盟商缴纳的履约押金；
代扣代缴款项：如企业从工资中代扣但未缴纳的社保个人部分；
临时借款：股东或关联方提供的短期无息借款。
案例：某广告公司租用摄影器材，每月应付租金5,000元，计入“其他应付款——应付租金”，体现非主营业务形成的债务义务。
实务场景中的其他应付款：四类典型应用
1.押金与保证金管理
存入保证金：物业公司收取业主装修押金1万元，需在合同期满后退还，计入“其他应付款——装修保证金”。
质量保证金：制造企业向供应商收取商品质量保证金5万元，确保售后问题处理。
2.代扣代缴与暂收款项
代扣员工社保：企业每月从工资中代扣养老保险个人部分5,000元，形成对社保机构的负债。
代收水电费：物业公司代收业主水电费后暂未支付给供水公司，需挂账“其他应付款——代收水电费”。
3.应付租金与临时借款
设备租赁租金：物流公司租用运输车辆，每月应付租金2万元。
股东短期借款：股东为企业垫付应急资金50万元，虽无利息，仍需计入其他应付款。
4.特殊项目处理
应付统筹退休金：企业计提但未上缴的退休金统筹部分（如每月计提3万元）；
未发放福利：计提但未支付员工的节日补贴或年终奖。
风险警示：科目混淆与税务合规
1.科目混淆的财务风险
错误操作：某企业将收取的客户押金10万元误计入“其他应收款”，导致资产虚增、负债漏记，资产负债率失真。
纠正方法：根据款项性质严格区分科目，押金、代扣款等必须计入负债类科目。
2.长期挂账的税务问题
超过1年未支付的其他应付款可能被税务机关视为“无法偿付的债务”，需转入营业外收入并缴纳企业所得税。例如，某企业挂账3年的股东借款100万元被要求补税25万元。
3.公私不分的法律风险
违规案例：企业将老板个人资金计入其他应付款，长期未清理，可能被视为变相分红，需补缴20%个人所得税。
