一是把好工作纪律关。组织学习济宁、曲阜市委《关于开展治庸治懒专项治理工作通知》和近期济宁、曲阜行风效能明察暗访情况通报，分局领导近期在各种会议上多次强调纪律问题，教育全体干部职工提高思想认识，注意自身行为，尤其是在刚上班和临近下班时也不松懈。发挥各片区负责人中流砥柱作用，负责人除要带头遵守工作纪律，还需严格抓好科室纪律，综合科加强纪律巡查工作。制定分局《行风效能工作制度》，明确纪律要点，把提前就餐，上班时间玩游戏、看影碟、炒股票等行为列为高压线，如果违反，一经查实，从重处罚。
二是把好工作落实关。加强分局2013年度工作要点落实情况的督办工作，对单项工作任务完成出色，为分局争得荣誉的，将采取一定形式给予激励；对于非客观原因，工作要点没按时落实的，将追究相关责任人责任。
三是把好工作质量关。对执法系统考核被通报到的，除按市局规定进行处理外，责令个人深刻检讨；对在市局各项工作通报中排名末位的，将认真分析原因，对可以归结到个人业务不熟、工作责任心不强的，将对个人进行通报处理。
作者单位：曲阜市地税局直属分局