选项C不是视同，而是本身正常的增值税调整行为，所以不选吗？

其他回答

• 西同学
  本题选项C要不要选，是否属于调整事项
  • 彭老师
    需要选上C的，。同一控制下的企业合并，在编制合并当期期末的比较报表时，应视同参与合并各方在最终控制方开始实施控制时即以目前的状态存在 。提供比较报表时，应对前期比较报表进行调整。
• 说同学
  38. 下列关于劳动合同的表述中，正确的是（　）。 为什么C选项是正确而不是B选项，不是未取得营业执照不能签订合同吗
  • 董老师
    未取得营业执照的分支机构，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。这句是教材的原文哦。 用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位 与劳动者订立劳动合同；未依法取得营业执照或者登记证书的，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。
• 南同学
  C选项不是应该作为差错更正按照追溯重述法吗？为啥是日后调整事项？不理解
  • 张老师
    是属于差错更正。不过呢，是在日后发现的，也属于日后调整事项。两者不矛盾呀！
  • 南同学
    还是觉得不太理解，我刚去翻了下日后事项定义，资产负债表日至财务报告批准报出日之间发生的，2017年的日后事项期间不是2018年1月1日到 (假设批准报出日)4.30 而 发现的时候已经2019年了呀，过了2017年日后事项期间，这时调的报表不是17年末和18年初 调的是19年起初 如果日后事项 调的应该是报告年度期末和次年相关项目起初啊？ 这都和日后期间不符。。想不明白 如果是这样 选项d也符合要求啊 过了日后期间发现的差错？
  • 张老师
    在我的理解里 选项cd 账务处理和调整报表是相同的，都过了日后事项的期间 年报都已经报出了
  • 南同学
    额 图发错了。。。老师可以看一下最前面那张么 我追加了发不出去
  • 张老师
    选项D，是5月份才发现的。而报表报出日，是4月30号呀！调整事项，需在报出日前调整哦！
  • 南同学
    是呀，我也这么理解，可是选项d2017年的差错到19年才发现，都属于日后调整事项，它为啥就是日后事项呢？
  • 张老师
    打错 都属于超过了4月30号 只是17年对应的是18年1月1日到4月30号啊 那么现在19年发现 而它为啥还属于日后事项 它在账务处理上和时间节点上都跟5月份一样，超过了日后事项期间 账务处理上 跟日后事项调整的表也不同 跟5月份是一样的啊？
  • 南同学
    这个是这样的。因为17年的错报，19年报告日前才发现，所以，只能在19年调整了。而18年的错报，在报告日后才发现，报表已经送出，只能在19年年报去调整了。公司报年报的时候，还没有发现18年的这个错报。要站在公司的角度去思考，不可以未仆先知呀！
  • 张老师
    那么19年5月发现的错误 如果不是在5月 而是在20年的1月发现，也可以理解为是日后事项，对吗？
  • 南同学
    是的哦，是这样理解的。如果对回答满意，请五星好评，谢谢！