实习证明是实习单位出具的实践凭证，不是个人自行编造的文件，掌握正确开具流程、格式规范，能够高效拿到合格材料，避免影响毕业与后续求职。那大学生的实习证明怎么开？下文已经介绍清楚，不要错过了。
一、大学生的实习证明怎么开？
实习证明开具主体为实习所在单位，优先联系HR人事部门，也可对接部门主管申请，尽量在实习结束前或者离职一周内提出申请，不要时隔很久再补办，部分企业离职后补办流程复杂甚至不予受理。具体操作分为四步：
第一，确认要求，先向辅导员确认学校规定，看是否有官方统一模板，明确纸质版、电子版、盖章类型、是否需要填写联系电话等硬性条件；
第二，提交申请，通过当面沟通或者邮件正式向人事提出开具实习证明的诉求，说明用途，把学校模板给到对方；
第三，核对内容，单位完成填写之后，仔细核对学生姓名、学校专业、实习起止时间、岗位、实习单位全称，确认信息无误再盖章；
第四，留存备份，拿到纸质原件，同时保存PDF扫描件，防止原件丢失。
一份有效的实习证明，必须包含核心要素：标题实习证明、学生个人信息、实习单位全称、实习精确起止日期、实习岗位、简要实习工作内容、实习表现评价、落款单位名称、开具日期，加盖公章或者人事专用章方可生效。
二、开具实习证明的注意事项
首先，坚持材料真实，严禁网上购买、PS伪造实习证明，一旦学校电话核查发现造假，实习学分判定不合格，会面临处分，甚至影响后续考公政审，伪造公章还涉及法律风险。
其次，区分实习证明和实习协议，实习协议是实习开始前签署的权责约定，实习证明是实习结束后的成果凭证，二者不能互相替代。如果遇到单位拒绝开具证明，可以出示实习协议、考勤记录、工作成果、沟通记录和人事协商，协商无果及时向学校老师求助。
最后妥善保管原件，提交学校优先交原件，自己留存扫描电子版，以备求职、复试背调使用。
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