高顿网校友情提示,*7漳州会计实务考试辅导相关内容物业公司财务部职位说明书(一)总结如下:
一、财务部职责说明书
部门名称财务部直接上级集团公司财务管理中心、总经理
主要岗位财务经理、会计、出纳
部门目标在集团公司财务管理中心、总经理的领导下,做好财务管理工作,确保资金正常运作,促进企业经营快速健康发展。
主要职责
1、根据国家有关财务制度,结合公司的具体情况,制定适合物业管理需要的会计核算制度和财务管理制度;
2、根据国家会计法规、政策,正确组织公司日常的会计核算和账务处理、税费报缴,编制相关报表;
3、根据物业管理合同、公司年度经营计划,编制财务预算,定期检查财务预算的执行情况,加强与其他部门的协调;
4、负责公司的资金平衡,掌握和监督资金的合理使用,监督资金回笼,考核资金使用和投资效果;
5、负责财务文件、凭证、报表及历史资料的整理、搜集和立卷、归档工作,加强对财务档案的使用、保管工作,严格保守企业财务秘密。
6、参与重大经济合同业务以及合同签约和管理业务开拓的可行性研究,为总经理决策提供参考意见;
7、做好公司与相关银行、税务等机构的关系维护,为公司的运营创造良好的外部环境;
8、加强部门建设,开展业务培训,提高并保持部门员工的总体业务水平。
 
 
部门关键绩效指标
1、现金和银行日记账的登记、完成情况;
2、费用报销、工资薪酬及时无误发放率100%;
3、往来账目核对的准确率100%;
4、各项收费统计表、资金日报表的及时、准确上报率100%。
5、会计报表完成的及时率、准确率100%;
6、税款的申报与缴纳的及时率、准确率100%;
7、往来账目核对的准确率100%;
8、每年不少于4次的固定资产、低值易耗品的盘点、清查;
9、确保各项预算目标的执行情况良好,发生额在预算范围内上下浮动10%;
10、各项报表、分析报告的准确性、上报时间的及时性达到100%;
11、确保公司资金正常周转;
12、每年不少于4次的部门员工会计相关专业知识培训;
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
部门岗位图
 
 
财务部
 
 
 
 
 出纳
 
 
 
二、财务部经理岗位说明书
岗位属性
岗位名称财务部经理所属部门财务部
直接上级集团公司财务管理中心、总经理职等 
直接下属会计、出纳
薪酬标准     定编 
岗位目的
根据集团公司的战略发展规划和年度经营计划,组织、监督、控制公司的重大财务会计活动和全部财务收支过程,并增强公司财务管理水平,促进公司经营快速、健康发展。
岗位职责权限
1.      全面负责本部门及子公司财务部门的各项工作,直接对集团公司财务管理中心、总经理负责。负责
2.      组织公司的财务管理工作,制定和完善财务管理制度和操作流程,协助总经理进行经营管理。负责
3.      审核会计凭证和各类会计报表,编写财务分析,按时上报集团公司;执行
4.      编制财务预算,审核控制各项费用之处,合理安排各项费用。负责
5.      检查、监督各项收入的及时收缴,保证公司资金的正常周转。负责
6.      审核人员工资及监督发放工作;负责
7.      妥善保管财务专用章及发票专用章,加强部门安全防范措施。负责
8.      组织部门员工进行业务知识、技能培训,指导部门员工正确开展工作,并对其业绩进行评估。负责
  
  
岗位职权
人事权员工提名权
工作权建议权、组织协调权
经济权费用审核权
       
岗位关键绩效指标
1、各项预算目标的执行情况,发生额在预算范围内上下浮动10%;
2、各项报表、分析报告的准确性,上报时间的及时性100%;
3、确保公司资金正常周转;
4、每年不少于4次的部门员工培训。
岗位工作环境
工具(设备)办公用品、电脑、电话
工作场所办公室
出差频率正常
工作时间特征正常工作时间
工作环境特征正常工作环境
任职资格
教育程度会计类、经济类大专以上学历
经    验五年以上相关工作经验
知    识会计、税收、金融、法律知识、物业管理知识
技    能具备独立处理企业财务运作能力,掌握办公自动化、会计电算化软件
任职人员(签字):                日期:                
直接上级(签字):             &nbs
     
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