考公好还是进国企好？这个问题有很多小伙伴都想知道，毕业生可能会觉得：公务员和国企不都一样吗？甚至想去国企的应届生比去公务员的还要多。因为大家心里觉得，不论是公务员还是国企，都是稳定的铁饭碗，但是公务员考试难度太大，所以去国企应聘还靠谱一点，今天小编来详细对比一下给各位做个参考。
一、考公好还是进国企好
1.央企和公务员，其实都是铁饭碗，没必要为了一个不一定能得到的饭碗，砸烂自己手中的饭碗。
2.央企的资金福利自由度比公务员自由。也就是说，公务员的工资限定的，福利也是限定的，而央企的工资是可以年薪制的，福利是可以自行制定的。
3.如果你有能力，有资本，在央企上位会比公务员快。因为央企着重看能力，公务员着重看资历。
4.在央企干得好，是可以直接到政府部门去任职的。先挣够钱，再去当领导，是很爽的事情，如果先去当领导，那好，你这辈子都没想通过正当途径发财了。
二、公务员和国企之间的差距
1.待遇差距
很多人可能觉得，公务员的待遇比较低，而国企中的一些企业待遇非常好。
比如：烟草、电网、中石油等等。但如果工作10年之后，你会发现公务员的待遇都是稳定可观的增长，反而国企的待遇就不如公务员稳定了，国企的待遇取决于企业效益，但并不是所有的国企效益都很好。
2.稳定性差距
同为铁饭碗，但铁饭碗也有硬度的区分。10年时间，一个公务员的工作可能没有太大变化，还是每天照常上班，工资只增不减，但国企就不一样了，一个国企职工工作十年，可能就会面临巨大的社会变化，以及行业结构的变化。从过去的10年来看，倒闭的国企也有很多，而这部分国企员工，也有面临失业的风险。
3.发展前景差距
很多同学可能会说了：公务员晋升太难，十年时间可能还是一个小科员。但很多人不知道，国企晋升比公务员更难，公务员工作10年时间，基本大部分人都是副科或者正科了，即便是没有职务，级别上也会有所提升，但是在国企工作10年，很有可能职位上没有什么变化。
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