厦门银行龙岩分行2026年夏季社会招聘公告发布！现招募年轻化、高水平金融人才，要求大学本科及以上学历，具有相关工作经验，提供六险二金、节日福利、绩效奖金等福利待遇，以下是具体招聘事项。
一、厦门银行龙岩分行2026年夏季社会招聘岗位
1.支行管理职（支行副行长/支行行长助理）
2.营销部经理（财政工商/小企业/个贷/财管）
3.财政工商/小企业客户经理（对公方向）
4.个贷/理财经理（零售方向）
5.综合柜员
依托两岸金融服务特色，以上岗位同步面向台籍优秀人才开放，欢迎符合条件的台籍人士应聘，携手服务两岸，共创价值。
工作地：新罗区、永定区、上杭县
二、厦门银行龙岩分行2026年夏季社会招聘岗位详情
支行管理职（支行副行长/支行行长助理）
任职要求：
1、大学本科及以上学历，具备5-8年以上银行从业经验，具有3年及以上银行业务营销团队管理经验，年龄45周岁（含）以下；
2、熟悉银行业中常见的金融法规政策和操作流程，熟悉当地市场和行业经营情况；
3、具备较强的管理及创新能力、市场开拓能力、风险识别及分析能力和抗压能力；
4、本地金融业从业人员优先；事业心强，业绩表现突出者条件可适当放宽。
营销部经理（财政工商/小企业/个贷/财管）
任职要求：
1、大学本科及以上学历，年龄40周岁（含）以下；
2、具备3年以上相关条线（财政工商/小企业/个贷/财管）业务营销经验，具备一定管理潜力，协助团队拓展业务、开发与维护客户，达成团队目标；
3、了解支行运营中常见的金融政策法规和操作流程，熟悉当地市场，具有较强的市场营销能力和抗压能力，有较好的风险意识；
4、本地金融业从业人员优先；业绩表现突出，客户资源丰富者优先。
财政工商/小企业客户经理（对公方向）
任职要求：
1、大学本科及以上学历，年龄40周岁（含）以下；
2、具备2年及以上对公业务营销经验，（财政工商）能够推动分行机构、集团和大中型企业金融产品与服务的营销；（小企业）能够推动分行中小微金融产品与服务的营销；
3、了解支行运营中常见的金融政策法规和操作流程，熟悉当地市场，具有较强的市场营销能力和抗压能力，有较好的风险意识；
4、本地金融业从业人员优先；业绩表现突出，客户资源丰富者优先。
个贷/理财经理（零售方向）
任职要求：
1、大学本科及以上学历，年龄40周岁（含）以下；
2、个贷：具备2年及以上按揭贷款、信用消费贷款和经营性贷款等零售业务营销经验；
3、理财：具备2年及以上零售存款、理财、基金、信托等财富产品的营销经验（基金从业资格证书、AFP/CFP/CFA等持证者优先）；
4、了解支行运营中常见的金融政策法规和操作流程，熟悉当地市场，具有较强的市场营销能力和抗压能力，有较好的风险意识；
5、本地金融业从业人员优先；业绩表现突出，客户资源丰富者优先。
综合柜员
任职要求：
1、大学本科及以上学历，形象气质好，年龄在25-30周岁为佳；
2、具备2年及以上银行柜面工作经历，熟悉银行所有柜面业务，持有反假货币资格证书，有一定的风险意识。
三、厦门银行龙岩分行2026年夏季社会招聘企业文化及福利待遇
六险二金、节日福利、绩效奖金、带薪休假、子女福利、专业培训
四、厦门银行龙岩分行2026年夏季社会招聘应聘方式
1、投递邮箱：lyfh_hr@xmbankonline.com
2、邮件标题及简历命名格式均为：工作地点+意向岗位+姓名
以上就是关于“厦门银行龙岩分行2026年夏季社会招聘公告发布！六险二金”的全部内容了，更多有关银行招聘的内容，请持续关注上岸鸭公考银行招聘栏目的更新。若是需要银行报考、选岗指导、备考资料，可以进入右方对话框咨询在线老师。
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