铜陵市财政局（国资委）如何去推进全面深化改革？

　　深化改革是是促进社会进步的必要手段措施。
　　为深入贯彻落实《中共铜陵市委关于贯彻落实中央、省委部署全面深化改革的意见》，市财政局（国资委）结合工作实际，迅速研究部署推进改革具体措施，通过“五个强化”全力推进全面深化改革工作。
　　强化任务分解。印发《关于分解2014年全面深化改革任务的通知》，对市委全面深化改革涉及财政的75项改革任务进行分解，其中单独牵头13项，联合牵头5项，配合57项。同时，对省财政厅贯彻省委《全面深化改革领导小组2014年工作要点分工方案》11项改革任务17项改革施工方案进行了分解，明确牵头领导、牵头科室和责任科室。强化责任落实。由各牵头科室抓紧制定工作要点、实施方案，对2014年启动和完成的重点改革任务逐项进行梳理，提出明确时间表和推进措施，“年内完成”的在10月份完成，“年内启动”的在9月底前启动，“试点探索”的在年内出台方案。强化分工协作。为全面推进深化改革工作，成立了局全面深化改革领导小组，下设改革办和8个专项小组。全局改革工作由局改革办牵头抓总、各专项小组具体负责、牵头科室落实具体工作、相关科室积极配合，通过强化分工协作，确保改革工作顺利推进。强化工作推进。建立定期会议协调推进、工作通报、联系人制度和任务完工销号等四个工作推进机制，每月适时召开专题会议协调推进，建立联系人制度，每月局务会议汇报工作推进情况、存在问题和下一步工作打算，对改革任务，坚持每完成一件销号一件，确保改革任务落到实处。强化信息宣传。及时总结分析各项改革的典型经验、特色做法和工作亮点，通过强化信息宣传，扩大财政改革的影响力，争取全社会对财政工作更多支持。
　　高顿网校小编寄语：旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上。