1、2006,首次公开发行股票申请前,聘请辅导机构进行辅导,保荐人及其保荐代表人应当勤勉尽职、诚实守信原则。
2、辅导工作总体目标:公司治理机制
3、辅导工作原则:4点原则。P100
4、辅导机构:保荐机构、不得干预的制度,未参加辅导的处理方法
5、辅导人员
6、辅导对象:5%的比例要求
7、辅导协议:内容,协议规定,履行与解除协议的方式
8、辅导工作的底稿5年存放
9、应重新辅导的四种情况:控制人变更,主营业务发生变化,1/3管理人员变更,三年内未推荐首次发行的
10,证监会监管采取登记备案监管形式,工作备案管理制度档案期管理不少于5年。
11、三种情况认定为不合格。P105

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