来源:常熟农商银行 发布时间:2018-03-05 10:35 责编:Aaron.zhang
  江苏常熟农村商业银行股份有限公司(简称“常熟农商银行”)是全国首批组建的股份制农村金融机构,具有60多年悠久历史。2007年,成功引进交通银行作为战略投资者;2016年9月30日在上海证券交易所挂牌上市。据英国《银行家》杂志公布的2017年度全球1000家银行排名,常熟农商银行位居国际银行业第559位。
 
  近年来,常熟农商银行致力于探索区域化发展之路,现已设立了盐城、南通、无锡、泰州、扬州、苏州六家分行,正在筹建镇江分行,主发起设立了30家“兴福”系村镇银行,并投资武汉、天津等6家农村金融机构。
 
  常熟农商银行泰州分行成立于2017年1月6日,位于海陵区济川东路98号,根据业务发展需要,现诚邀社会各界勇于接受挑战、德才兼备的人才加盟,共同开拓泰州分行美好未来。具体招聘事项如下:
 
  一、招聘岗位及人数
招聘岗位 人数
泰州、泰兴地区公司业务团队负责人 2—3名
泰州、泰兴地区公司客户经理 5名
靖江地区公司业务团队负责人 1—2名
靖江地区公司客户经理 3—5名
靖江地区信贷综合员 1名
靖江地区零售业务负责人 1名
靖江地区营业部柜员岗 6名
靖江地区综合管理岗 1名
 
  二、基本条件
 
  1、能够自觉遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录;
 
  2、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;
 
  3、泰州市本地户口(含各县级市、县、区)或泰州籍毕业生;
 
  4、身体健康,能够承受一定的工作压力;
 
  5、能够熟练使用计算机和其他电子办公设备;
 
  6、不属于我行规定的亲属回避对象;
 
  7、特别优秀者可适当放宽条件。
 
  三、应聘方式
 
  1、应聘者请登录http://crcb.zhiye.com/在线报名,并在附件中上传身份证件、《教育部学历证书电子注册备案表》及其他资格证书;
 
  2、简历投递截止时间:2018年4月8日;
 
  3、我行将在简历投递截至日期后10个工作日内对报名信息进行资格审核,应聘人员可登录报名系统内的“个人中心”查看个人审查状态;
 
  4、初审合格后,我行将电话通知本人考试时间、地点;通过考试并经体检合格后,办理录用手续;二个月内未收到通知,视为未通过;应聘材料代为保密,恕不退还;
 
  5、咨询电话:0512-52909085丁女士。
 
  常熟农商银行
 
  2018年3月5日
 
  备注:招聘岗位的岗位职责和任职条件
 
  (一)公司业务团队负责人
 
  岗位职责:
 
  根据分行公司业务的管理要求,负责业务管理,明确业务发展及管理的意图,落实存贷业务计划。合理配置资源,实施客户经理人员管理,进行绩效考评等。实行公司业务、国际业务的拓展工作。
 
  任职条件:
 
  1、1973年1月1日以后出生,国民教育本科及以上学历;
 
  2、具有3年及以上商业银行公司业务经营管理相关工作经历;
 
  3、熟悉商业银行公司业务本外币产品、业务流程及本地市场情况,具有丰富的公司客户营销管理经历;
 
  4、熟悉所在地区经济和金融市场环境,具备一定的市场营销能力和风险把控能力。
 
  (二)公司客户经理
 
  岗位职责:
 
  负责分行客户资产、负债及中间业务的有效市场拓展与营销,为客户提供各项业务咨询与服务,负责对贷款客户信贷业务进行调查、初审并跟踪管理,完成部门下达的各项经营指标。
 
  任职条件:
 
  1、1978年1月1日以后出生,国民教育本科及以上学历;
 
  2、具有2年及以上商业银行公司客户经理相关从业经历;
 
  3、熟悉所在地区经济和金融市场环境,具有较强的市场营销和风险识别能力;
 
  4、身体健康,品貌端正,双眼矫正视力均不低于4.8,无色盲色弱等(以体检报告为准)不适宜金融系统工作的。
 
  (三)信贷综合员
 
  岗位职责:
 
  负责按时上报报表及下达的临时性数据统计工作,保证上报报表及数据的正确性、齐全性和及时性;及时准确录入信贷管理系统的相关数据;信贷档案管理;负责同客户签订贷款合同,并对贷款合同内容的合法性和有效性负责;负责人行征信系统的管理工作,负责个人征信系统信息的查询和登记工作;积极配合营业部其他工作人员的工作。
 
  任职条件:
 
  1、1978年1月1日以后出生,国民教育本科及以上学历;
 
  2、熟悉商业银行授信产品、流程及要求;具有较强的信贷管理和风险识别、判断能力;具有较强的统计分析和写作能力。
 
  3、双眼矫正视力均不低于4.8,无色盲、色弱等(以体检报告为准)不适宜金融系统工作的。
 
  (四)零售业务负责人
 
  岗位职责:
 
  制定零售业务营销策略,承担零售业务经营指标,对零售业务产品进行推广,分析现有产品行业动态,根据市场需求不断优化,负责新产品的培训、推广及营销方案制定,定期统计、汇总客户经理考核数据,分类落实人员管理,定期不定期组织客户经理业务培训,负责分行零售和中间业务运行分析,进行绩效考评推动分行零售业务发展。
 
  任职条件:
 
  1、1973年1月1日以后出生,国民教育本科及以上学历;
 
  2、具有5年以上银行工作经验,3年以上管理经验;
 
  3、熟悉商业银行个人及零售业务产品、业务流程,熟悉本地市场情况,具有丰富的商业银行个人信贷业务知识和实践经验,具有丰富的个人资产业务营销管理经验和渠道优势,具有较强的组织管理、沟通协调、市场开拓和创新能力。
 
  4、熟悉所在地区经济和金融市场环境,具备一定的市场营销能力和风险把控能力。
 
  (五)柜员岗
 
  岗位职责:
 
  办理单位和个人存取款、开销户业务;办理柜面零币、残损币兑换业务;办理单位和个人汇兑和支付结算业务等;执行每日碰库、现金限额等制度;清点调拨接受的现金、凭证,并及时记账等;做好与前台客户沟通工作,主动询问客户服务需求,解答客户业务询问。
 
  任职条件:
 
  1、1988年1月1日以后出生;
 
  2、泰州市本地户口(含各县级市、县、区)或泰州籍毕业生;
 
  3、全日制本科及以上学历(境外院校须取得国家教育部出具的学历(学位)认证),专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先);
 
  4、遵纪守法、诚实守信,有良好的个人素质、较强的学习能力和团队合作精神,良好的沟通协调能力和客户服务意识;
 
  5、双眼矫正视力均不低于4.8,无色盲、色弱等不适宜金融系统工作的(以体检报告为准);
 
  6、熟悉所在地区情况,具有相关岗位工作经验者优先。
 
  (六)综合管理岗
 
  岗位职责:
 
  负责维护业务系统和设备的正常安全运行,负责电子设备的日常维护和维修;负责会务接待、物业管理、车辆管理、固定资产及低值易耗品管理、采购等工作;负责文字材料撰写、人力资源管理、员工关系管理、印章管理等。
 
  任职条件:
 
  1、1978年1月1日以后出生,全日制本科及以上学历,具有3年及以上商业银行从业经历;
 
  2、具有金融机构办公室相关工作经验,熟悉商业银行行政、人事、文秘、安防等工作者优先;
 
  3、具备一定计算机和网络维护能力,有较强的协调沟通能力和公文写作能力。
 

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