物业房产台帐,操作管理财务系统的固定资产模块; 协助编制公司中报、年报; 协助预收购房款; 完成上级交办的其他工作。 工作职责: 对费用报销金额的准确性和凭证的完整性负责; 对折旧计提的及时性和准确性负责。 | |||
与上级的沟通方式:接受财务部部长书面或口头指导。 | |||
同级沟通:总部有关部门员工的协调沟通。 | |||
给予下级的指导: | |||
岗位资格要求: 教育背景:大学本科以上学历,会计相关专业。 经验:1年以上财会工作经验 | |||
岗位技能要求: 专业知识:熟悉会计专业知识,了解房地产开发相关知识。 能力与技能:有一定的责任心,熟练使用计算机。 |
财务部业务收入及统计会计岗位说明书
岗位名称 | 业务收入及统计会计 | 岗位编号 | SM-CW-006 |
直属上级 | 财务部部长 | 所属部门 | 财务部 |
工资级别 | 直接管理人数 | ||
岗位目的 | 保证会计档案安全,完成各种统计工作 | ||
工作内容: 负责会计合同、文函归档等档案管理工作; 编制和报送各类统计报表,设置统计台帐; 负责房地产销售项目预收款的核算与管理; 配合有关单位办理产权证,及各项目的收入与成本结转; 协助人力资源部,做好工资、福利、公积金及医疗保险的核算; 参与报表附注的编制; 完成上级交办的其他工作。 工作职责: 对会计档案的安全性和准确性负责; 对统计报表的准确性负责; 对业务收入及工资性支出核算的及时性和准确性负责。 | |||
与上级的沟通方式:接受财务部部长书面或口头指导。 | |||
同级沟通:总部有关部门员工的协调沟通。 | |||
给予下级的指导: | |||
岗位资格要求: 教育背景:大学本科以上学历,会计或统计专业。 经验:1年以上财会工作经验 | |||
岗位技能要求: 专业知识:熟悉会计和统计专业知识,了解房地产知识。 能力与技能:良好的分析能力,熟练使用计算机。 |
财务部现金出纳岗位说明书
岗位名称 | 现金出纳 | 岗位编号 | SM-CW-007 |
直属上级 | 财务部部长 | 所属部门 | 财务部 |
工资级别 | 直接管理人数 | ||
岗位目的 | 公司现金及银行存款的收支与管理 | ||
工作内容: 现金的日常收支和保管; 登记现金日记账,并结出余额,登记银行存款日记账,每月根据银行存款对账单编制银行存款余额调节表; 收款收据和各类发票的保管和开具、公积金存折的保管、有价证券的保管与兑现; 办理工资卡,发放工资,办理各类信用卡,交存现金; 每周整理、装订会计凭证,并与会计明细帐和总帐核对; 负责对主要银行的转帐和管理工作,协调与开户银行的关系; 完成上级交办的其他工作。 工作职责: 对货币资金和各种票据的安全性负责 对现金报销、核算的及时性和准确性负责; | |||
与上级的沟通方式:接受财务部部长书面或口头指导。 | |||
同级沟通:总部各部门员工 | |||
给予下级的指导: | |||
岗位资格要求: 教育背景:大学专科以上学历,财会相关专业。 经验:1年以上财会工作经验 | |||
岗位技能要求: 专业知识:熟悉会计基础知识、现金管理知识 能力与技能:很强的责任心,计算机应用技能 |
财务部银行出纳岗位说明书
岗位名称 | 银行出纳 | 岗位编号 | SM-CW-008 |
直属上级 | 财务部部长 | 所属部门 | 财务部 |
工资级别 | 直接管理人数 | ||
岗位目的 | 公司银行存款及现金的收支与管理 | ||
工作内容: 负责在有关银行开户和销户; 每月对各银行的贷款付息; 登记银行存款日记款,并定期与会计帐核对,每月核对银行对帐单; 银行空白凭证的保管,定期整理装订银行对帐单; 查实、汇报各银行帐户余额; 办理款项收付的财务手续; 完成上级交办的其他工作。 工作职责: 对银行存款帐户和帐户余额的准确性负责 对各种凭证的安全性负责。 | |||
与上级的沟通方式:接受财务部部长书面或口头指导。 | |||
同级沟通:总部各部门员工 | |||
给予下级的指导: | |||
岗位资格要求: 教育背景:大学专科以上学历,财会相关专业。 经验:1年以上财会工作经验 | |||
岗位技能要求: 专业知识:熟悉会计基础知识、现金管理知识 能力与技能:很强的责任心,良好的社交能力,熟练使用计算机。 |
资金部部长岗位说明书
岗位名称 | 资金部部长 | 岗位编号 | SM-ZJ-001 |
直属上级 | 总会计师 | 所属部门 | 资金部 |
工资级别 | 直接管理人数 | 4 | |
岗位目的 | 根据公司经营发展需要筹措资金,安排和监督资金的合理使用 | ||
工作内容: 制定并提交本部门年度工作计划、人员计划; 负责本部门员工的考评,培训指导、选拔人才; 指导编制和调整资金收支计划和信贷计划; 审定对外投资企业的资信等,确定其资金可占用的额度、受担保额度; 核定集团内部资金使用利率; 调配集团内部资金,提高资金使用效率,降低资金使用成本; 监督落实资金的回笼; 拟定公司有关资金管理的规章制度; 审核对外担保或互保事宜,及时跟踪、分析被对外担保或互保企业的财务状况和经营情况,有效降低和化解风险; 负责联系各金融机构; 完成上级交办的其他工作。 工作职责: 对融资的及时性负责; 对所确定的对外投资企业资信的准确性负责; 对资金回笼的及时性负责; 对对外担保或互保的过程安全性负责。 | |||
与上级的沟通方式:向总会计师汇报,接受总会计师书面或口头指导。 | |||
同级沟通:总部各部门负责人的协调沟通。 | |||
给予下级的指导:对本部门员工明确分工和业务指导。 | |||
岗位资格要求: 教育背景:硕士以上学历(或同等学力),金融相关专业。 经验:8年以上工作经验,其中3年以上财会工作经验,2年管理岗位经验。 | |||
岗位技能要求: 专业知识:精通金融专业知识,熟悉经济法律法规,了觖国家、当地的财经法规和各种金融政策。 能力与技能:极强的社交能力,良好的组织能力,熟练使用计算机。 |
资金部资金筹措岗位说明书
岗位名称 | 资金筹措 | 岗位编号 | SM-ZJ -002 |
直属上级 | 资金部部长 | 所属部门 | 资金部 |
工资级别 | 直接管理人数 | ||
岗位目的 |
