浙江金华银行2026届校园招聘已正式启动！本次招聘110人，招聘岗位有管理培训生、客户经理、柜面服务等，招聘对象为本科及以上学历学位的2026届毕业生。金华银行提供五险二金、健康体检等福利待遇，入职员工还可享受金华市政府给予一系列引才政策，如购房补助、租房补助、津贴补助等。岗位招满即止，快来看看2026金华银行校园招聘岗位及条件吧。
一、2026金华银行校园招聘岗位及条件
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序号 |
部门 |
岗位 |
人数 |
招聘条件 |
工作地 |
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1 |
总行 |
管理培训生 |
15 |
1.国内985、211及双一流院校的本科及以上学历学位的2026届毕业生； |
金华13人、杭州2人 |
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2 |
总行 |
各部（室）岗位 |
15 |
1.本科及以上学历学位的2026届毕业生； 2.要求金融学、经济学、会计学、审计学、统计学、法学、工商管理、计算机类、数学类、统计学类、电气类、自动化类、电子信息类等相关专业毕业； 3.具备体育、文艺等特长，获得国家级运动员、国/省级专业队伍退役、高水平运动队队员（如CUBA等）、在全国比赛中取得前七名名次的，可放宽专业限制。 |
金华 |
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3 |
各分（支）行 |
客户经理 |
50 |
1.本科及以上学历学位的2026届毕业生，浙江金融职业学院应届生可放宽至大专学历； |
金华地区、杭州、嘉兴、湖州、温州、台州、衢州 |
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4 |
柜面服务 |
30 |
1.本科及以上学历学位的2026届毕业生，年龄27周岁及以下（硕士研究生学历学位，年龄可放宽至30周岁）； 2.经济金融类、管理类、法学类、计算机类等与银行工作相关的专业； |
金华地区、嘉兴、湖州、温州、台州、衢州 |
二、2026金华银行校园招聘报考条件
1.认同金华银行企业文化和价值观；
2.遵纪守法，品德端正，诚实守信，身体健康，无不良记录
3.工作责任感和敬业精神强，有良好的沟通能力、团队合作意识；
4.不属于金华银行规定的三代以内亲属回避对象；
5.不存在其他不宜录用的情况。
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