广发银行南宁分行成立于2016年，是广发银行在全国范围内设立的一级分行，负责广西地区的业务拓展。目前下设6个网点，下一步将加大对省内重点区域布局拓展。南宁分行立足广西、支持广西经济发展，深刻把握党中央赋予广西“三大定位”新使命的历史发展机遇，坚持“三重一核”导向，围绕区内优质平台公司、重点企业、重点项目和特色优势产业展开了广泛合作。现为满足业务快速发展的需要，诚邀社会各界精英加入我们的团队。具体招聘岗位如下：
保银协同渠道经理
专业要求：
专业不限
工作职责：
1.负责对接国寿各片区职场和代理人，做好关系维护；
2.对接支行理财经理、大堂经理以及个贷团队客户经理，卡管员等岗位，做好转介业务衔接落地；
3.组织做好国寿代理人产品培训、客户综合开发和营销对接工作等；
4.做好国寿代理人员资源开发延伸营销工作协调；
5.完成业绩指标，确保各项考核指标达成。
任职资格：
1.具有2年（含）以上及以上银行/保险营销岗位从业经历，居住地在上述地区者优先考虑；
2.熟悉商业银行零售业务产品/保险业务产品及销售运作模式，具备良好的沟通能力及团队协作能力；
3.善于处理人际关系，具有良好的沟通和表达能力，以及较强的服务意识，有寿险组训或相关经历者优先考虑。
同城支行厅堂经理
专业要求：
专业不限
工作职责：
1.遵照各项会计核算、运营管理的规章制度，主要负责支行柜面业务、合规及反洗钱的具体操作，保证柜台业务开展的顺利进行；
2.按要求做好网点日常服务及业务咨询；
3.根据网点统筹安排参与外拓服务和客户上门服务；
4.领导交办的其他工作。
任职资格：
1.具有2年（含）以上金融相关工作经验，其中1年（含）以上银行相关岗位工作经验；
2.熟悉各项柜面业务操作流程、银行会计核算及管理相关的各项规定和规程；
3.具有较强的责任心、风险意识、良好的客户服务营销和风险防范意识。
同城支行理财经理
专业要求：
专业不限
工作职责：
1.维护客户关系，有效实现客户的挖潜与升级，完成总、分行各项考核任务；
2.为客户提供综合性资产配置方案及理财规划，提高交叉销售率；
3.维护我行品牌形象，确保合规营销。
任职资格：
1.具有3年（含）以上金融相关工作经验，其中2年（含）以上银行理财岗位工作经验；
2.熟悉零售银行业务，有较强的沟通协调能力、市场拓展及项目策划能力，具备风险防范意识；
3.具有较强的敬业精神、团队合作精神，有丰富业务资源者优先考虑。
同城支行零售信贷经理
专业要求：
专业不限
工作职责：
1.深入开展市场调研，完成零售客户授信、理财和结算等产品的销售。
2.负责受理零售客户金融服务申请，及时解答零售客户在业务办理过程中提出的各类问题，定期了解零售客户对我行金融产品评价及需求。
3.负责搜集客户信息，熟知客户需求，了解市场动态和行业动态，为产品营销和综合开发提供依据。
4.完成零售业务业绩指标，并协助有关部门做好贷后管理和风险监测。
任职资格：
1.具有3年（含）以上金融相关工作经验，其中2年（含）以上相关岗位工作经验；
2.熟悉个人银行业务，有较强的市场拓展及项目策划能力，具备风险防范意识；
3.具有较强的敬业精神和团队合作精神，取得个人贷款银行从业资格，有丰富客户资源者优先考虑。
同城支行公司客户经理
专业要求：
专业不限
工作职责：
1.负责公司业务产品的营销推广，统筹和组织开展各项公司业务产品营销活动；
2.拓展、维护公司客户，与客户建立长期稳定合作关系；
3.完成各项业绩指标，确保各项考核指标达成；
4.完成上级领导交办的其他工作。
任职资格：
1.具有2年（含）以上金融行业相关工作经验；
2.熟悉商业银行公司业务产品及流程，具备公司信贷业务知识及良好的文字综合能力；
3.具有较强的敬业精神、团队合作精神、风险防范意识，有丰富业务资源者优先考虑。
同城支行（筹）副行长
专业要求：
专业不限
工作职责：
协助同城支行行长做好经营管理工作，具体分管公司或零售板块业务，推动条线业务发展、内控合规和队伍建设。
任职资格：
1.具备至少4年以上金融工作经验或8年以上经济工作经验（其中金融工作经验2年以上），有丰富的团队管理经验，熟悉零售及运营业务，熟悉相关监管规定和要求；
2.具备良好的市场拓展能力和客户服务、风险防范意识；
3.有零售及运营业务管理经验及丰富业务资源者优先考虑。
公司业务团队负责人
专业要求：
专业不限
工作职责：
1.根据分行业务发展战略和年度经营计划，负责营销团队整体管理及银行客户的营销拓展;
2.带领营销团队开展市场营销工作，推进对客户的经营能力和价值挖掘能力；
3.牵头整体业务拓展，发展并稳定新老客户，建立并维护客户关系；
4.负责资产质量的管理、监测和控制；
5.检查、判断、监测和报告合规风险，推动合规性内控管理；
6.推进专业队伍建设，组织员工参加业务知识、工作技能和综合素质培训及考核。
任职资格：
1.具备至少4年以上金融工作经验或8年以上经济工作经验（其中金融工作经验2年以上），具有丰富的团队管理经验，熟悉公司业务及小企业业务的运作及相关监管规定和要求；
2.对公司银行业务及广西市场状况有比较全面深入的了解，有较强统筹规划能力，熟悉国家经济、金融方针政策，熟悉人民银行及监管机构对银行各类业务的监管要求，熟悉公司业务产品知识和操作流程；
3.具有敏锐的市场洞察力、较强的风险识别和决策能力，具备良好的团队管理和沟通能力，有丰富业务资源者优先考虑。
