问：假如王某每月工资高于2000元，本年末取得全年一次性奖金60000元，除以12得5000，找适应税率会出现两档税率及速算扣除数。正常月份工薪情况下，两档选择哪一档计税都是相同的，而在上面分段点时就不同了，应选哪档税率计税？
例如，假如王某全年一次性奖金为59999元，李某全年一次性奖金为60001元，此计税方法会导致李某（再假如李某每月工资也高于2000元）多得2元奖金，多负担2750.35元个人所得税。请问如何处理此种现象？
答：根据《个人所得税法》的规定，含税应纳税所得额超过2000元至5000元的部分，适用15%的税率，速算扣除数为125元。超过5000元至20000元的部分，适用20%的税率，速算扣除数为375元。
因此，假设月工资薪金所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额，如果年末取得全年一次性奖金60000元，除以12得5000元，未超过5000元，应适用15%的税率，速算扣除数为125元。如果年末取得全年一次性奖金为59999元，除以12未超过5000元，应适用15%的税率，速算扣除数为125元。如果年末取得全年一次性奖金为60001元，除以12超过5000元，适用20%的税率，速算扣除数为375元。