武隆地税局,三项举措抓干部专业技能建设。
 
  一是实行以考促学。抓职称考试,今年,有37名干部报考初、中级会级职称及注税、注会考试;其中有15名干部同时参加两类职称考试。抓能手考试,已有8人考取市局稽查、征管等能手。抓业务考试,由单位每个季度组织开展一次全员学习情况摸底。
 
  二是丰富学习形式。通过稽查案例讲评、税收执法评议、典型案例会诊等形式,开展团队互动式学习;抓网络学习,在重庆地税干部网络学院上为每名干部定制相应的职称考试培训课程。
 
  三是强化业务培训。与重庆工商大学、理工学院、重庆会计学院长期合作,结合职称考试,每年组织2?4期半脱产培训及“请进来”式的专题辅导培训。
 
  文章来源来源:武隆县地税局

 

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