公司的一个部门经理,既负责员工招聘,又负责员工工时记录,也负责发放员工工资。请问他最有可能违反哪个内部控制原则?
  A.预先编号
  B.独立检查
  C.职责分工
  D.补充控制
  解析
  考点:内部控制
  答案是C本题中,该经理一人做了2岗,违反了职责分离.