来源:高顿网校 发布时间:2019-08-02 16:47 责编:mark

  都知道在国内管理会计领域CMA的知名度和认可度还是非常高的,但总是有那么小部分人担心CMA含金量太低,真的是这样吗?CMA含金量真的很低吗?在这里,高顿小编要进行反驳,其实CMA含金量并不低,只是有些人把它想的太美好,觉得拿到它就可以实现升值加薪,走向人生巅峰,但往往希望越大,失望就越大,有落差之后就觉得是因为含金量太低。要知道证书并不能代表全部,认可拿到CMA证书的人,还是需要经过一定时间的努力,方可达到自己的目的。
 
  如果CMA含金量太低,为什么每年还有那么多人报名呢?根据数据显示,从209年CMA被引入中国以来,其报考增长率不断攀升,2016年达到了65.4%,2017和2018年人数进一步上涨。所以说CMA含金量并不低,只是我们要学会运用好CMA的相关知识,将学到的管理会计知识成功结合在日常工作之中。可以从下面几个方面了解其含金量
 
  一、认可度、含金量高
 
  2009年,CMA被外专局引进中国,经过一段时间的发展,得到了国内多个部门的一致认可和大力发展,同时还被列为人才培养计划。
 
  另外,CMA是高端财务认证,备受全球财务管理层的认可,在招聘市场上,CMA自然成为了招聘财务经理、财务总监等高端岗位的优先录用条件,可以说是CFO、CEO的强有力“敲门砖”。
 
  二、提升能力、突破瓶颈
 
  对于在职人士而言,遇到职业瓶颈是常有的事。
 
  有些人在瓶颈期变得自怨自艾、自我否定,而有些人却能在这个阶段提升自己,最终突破了这一障碍,达到了职业生涯的又一新高度。
 
  作为管理会计领域的高含金量证书,CMA具有很强的专业性和实战性,很多学员们都反馈说在工作中能够将管理会计的知识体系运用其中,实打实地帮助自己提升了职场技能。
 
  三、钱景光明
 
  对于不同的年龄、性别,IMA协会给出了数据分析。在全球来看,20——29岁年龄组男性基本工资中位数为20000美元,女性基本工资中位数为17000美元,持有CMA证书的从业者起步工资还是比较乐观的。
 
  四、人才福利
 
  CMA管理会计人才培养,目前已经上升到了国家层面,目前国家不遗余力地在大力推动管理会计体系建设,过程中自然需要管理会计专业人才作为中坚力量,因此各大城市在人才福利政策中,都给予了CMA持证人不少优惠和福利。上海、浙江、深圳等地将CMA列为人才紧缺目录,纷纷对CMA持证者给与住房优惠、所得税减免、紧缺人才补贴等。
 
  了解这些你还觉的cma含金量太低吗?其证书本身是由很高的含金量,但也不能将其神化,只能说拥有它能为你锦上添花,让你有更多的机会,更大的职业发展空间。

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