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老师,假如2019年有年假5天,已使用2天,未使用3天。2020年离职,预计2020年享受2.5天带薪年假。 累积带薪缺勤可获得现金支付:2019年确认3天的应付职工薪酬。 累积带薪缺勤无法获得现金支付:2019年确认2.5天的应付职工薪酬。 非累积带薪缺勤无法获得现金支付:无需处理。非累积带薪缺勤获得现金支付:2019年确认3天的应付职工薪酬。对吗?
爱思考的同学你好;
同学的理解基本是正确的,带薪缺勤主要就是看是否累积,以后期间有没有现金支付;
累积要支付 ,当期全确认;累积不支付,仅确认预计;不累积要支付,当期全确认;不累积不支付,不用处理;
希望老师的解答会对同学的理解有所帮助,继续加油哈~~~
同学你好;
非累积带薪缺勤下,如果可获得现金支付的话,就是3天的年假不休,企业给予现金补偿,年假是失效了,但是现金还是要支付出去,所以在不累积有现金支付的条件下,还是需要确认应付职工薪酬;
希望老师的解答会对同学的理解有所帮助,继续加油哈~~~
同学你好;
支付是指企业在员工不休年假的情况下有支付现金的义务,比如当年有5天年假,只休了2天,还剩3天没休,如果企业有支付现金的义务(也可以表述为员工可获得现金支付),那么企业要支付这3天的现金,这种情况下,不管是2019年辞职还是2020年辞职,这个支付义务都是2019年的,所以要确认;
同学你前面举例的理解是正确的,老师是为了帮助同学记忆,所以有了后面简洁的说法,同学可以根据自己喜欢的方式理解就好;
希望老师的解答会对同学的理解有所帮助,继续加油哈~~~
同学你好;
无支付义务的情况下,看是否累积,如果累积,2020离职,那就需要确认;如果不累积,2020离职就不需要确认;
从应试角度,带薪缺勤一般不会考当年离职的问题,条件只会说休多少;
在实务中,无支付义务的话,一般都会休完年假才会提出离职;
希望老师的解答会对同学的理解有所帮助,继续加油哈~~~
同学你好;
是的,累积是对应以后年度来说的,如果当年离职了,也就不存在累积不累积的问题了,然后没有支付的义务,就不需确认了;
希望老师的解答会对同学的理解有所帮助,继续加油哈~~~
老师,这里蓝色波浪线的那句话的意思是2018年实体现金流相对...
这道题中从哪看出不能通过合同现金流测试?...
老师,就是这个题的b答案是别人帮我修东西,我提供给对方的不是...
哪里看出收取合同现金流量了?...
如果这里两年末的大修成本作摊销处理,请问现金流量是多少...
老师,这个题目不懂。我没有在题目中看出 收取合同现金流量啊?...
老师,我多做了一部,现金支付职工薪酬的分录(借:应付职工薪酬...
老师,职工离开企业时无权获得现金支付,这句话怎么理解?是只有...
B错在哪里呢...
中级经济师《经济基础知识》是考试的公共科目,内容包括经济学基础、财政、货币与金融、统计、会计和法律六部分。下面分享现金流量表相关知识点和考试真题。
现金流量净额在现金流量表哪里体现?现金流量净额在现金流量表中体现为现金及现金等价物的净增加额,即当期收到的现金净额减去当期支付的现金净额所得的净增加额。它反映的是该期间,企业全部的现金及现金等价物的增减情况,可以从中分析出企业的经营情况,是财务分析中最重要的变量之一。以下就是详细内容。 现金流量净额在现金流量表哪里体现? 现金流量净额,是指现金流入量和流出量的差额。现金流量净额在现金流量表主表中的最下面一栏现金及现金等价物净增加额,企业经营的现金流有三种,分别是经营活动产生的现金流量、投资活动产生的现金流量、筹资活动产生的现金流量。 现金流量是投资项目在其整个寿命期内所发生的现金流出和现金流入的全部资金收付数量。是评价投资方案经济效益的必备资料。具体内容包括现金流
教师回复: 亲爱的同学,你好:爱学习的同学,收支结余率指在一定时期内(一年)结余和收入的比值,收入数 - 支岀数 = 结余数。(收入数 - 支岀数) / 收入数* 100% = 收支结余率。同学现在是在学政府会计章节的内容么,在我们注会考试中,没有涉及到收支结余率的计算的知识点哈,同学了解即可,祝同学学习愉快哦。 希望以上解答可以帮助到你,每天进步一点点,继续加油哦~
教师回复: 同学,是这样操作的,科学计算器开4次方:1.输入要开方的次数4;2.按左上角shift键;3.按开次方键4.输入要开的数,最后摁=就行
教师回复: 勤奋努力爱学习的同学,你好~针对你说的这个问题,1、在租赁期开始日,确认使用权资产和租赁负债,会计分录是:借:使用权资产 2,600,000租赁负债-未确认融资费用 550,000=3,150,000-2,600,000贷:租赁负债-租赁付款额 3,150,000=每年的租赁付款额450,000*租赁期72、在后续计量时,使用权资产要计提折旧(类似于固定资产的管理),会计分录是:借:管理费用 371,428.57贷:使用权资产累计折旧 371,428.57=2,600,000/7(租赁期为7年,按照7年计提折旧)3、在后续计量时,要确认租赁负债的利息,会计分录是:借:财务费用 131,040贷:租赁负债-未确认融资费用 131,040=期初账面价值2,600,000*实际利率5.04%4、按照当年销售额超过1,000,000元的,当年应再支付按销售额的2%计算的租金,这个属于可变租赁付款额;在实际发生时,直接计入当期损益,会计分录是:借:销售费用 30,000贷:应付账款 30,000=销售额1,500,000*比例2%综合看来,对利润的影响金额合计是:管理费用( -371,428.57)+财务费用( -131,040)+销售费用 (-30,000)=-532,468.57如还有不清楚的地方,欢迎随时提问,Andy老师会尽快解答,爱学习的你是最棒的,加油~
教师回复: 勤奋努力、爱学习会计的同学你好,有两种方式可以计算这个金额:方法一:首先要比较摊余成本和其他债权投资的公允价值,两者之间的差额为持有期间公允价值的累计变动额(余额)。因此计算本期公允价值变动的发生额要用这个差额减去以前期间已经确认的公允价值变动之和。900-(1028.24+1028.24*3%-40)方法二:直接计算发生额本期公允价值变动的发生额=期末公允价值-(期初公允价值±当期利息调整的摊销)。注:做题的时候,建议用方法一,计算比较简单,不容易出错,也好理解。加油~有问题欢迎继续和老师沟通~
教师回复: 亲爱的同学你好: 旧准则下,生产设备发生的日常维修费用是计入知制造费用的,然后进存货成本。 新准则下,生产设备发生的日常维修费用应当计入管理费用的。 这是教材与准则有冲突的地方。 希望老师的回答能够帮助到你哦,加油~~