海外硕士人才引进政策有哪些？海外硕士人才引进政策包括落户、经济补贴、住房保障、职业发展支持和“子女教育与医疗保障”等，北京、上海、广州、深圳、武汉、成都、杭州等城市都有相关落户政策，详细内容来看下文介绍吧！
一、落户政策
1.一线城市：
北京：需取得教育部认证的海外硕士及以上学位，境外停留累计满360天，毕业后2年内申请，年龄45周岁以下，与在京单位建立正式劳动关系并缴纳社保。
上海：世界前50高校硕士可直接落户；51-100名高校硕士需6个月社保；创业落户需公司核心成员持股≥10%，凭6个月1倍社保落户。
广州：45周岁以下，取得教育部认证的海外硕士学位，申办时须有广州参保记录。
深圳：年龄45岁以下，取得深圳市《出国留学人员资格证明》，无随迁人员，通过系统信用查询无犯罪记录。
2.新一线城市：
杭州：毕业2年内无需社保直接落户，超2年仅需1个月社保。
成都：45岁以下，学历经教育部认证，社保单位与用工一致即可落户。
武汉：45岁以下专科及以上学历可落户，配偶及子女无条件随迁。
二、经济补贴
1.租房补贴
上海杨浦区硕士800元/月；深圳硕士2.5万元一次性补贴；杭州硕士3万元租房补贴（分两年发放）。
2.生活补贴
北京经开区硕士3万元/年×3年；上海浦东新区硕士3000元/月，最长24个月；长沙硕士2万元（分两年发放）。
3.创业补贴
北京设立“归国创业专项资金”，优秀项目可获10万元企业开办费；上海浦东新区提供15万元无息贷款；杭州优秀项目最高资助500万元。
三、住房保障
1.公租房/人才公寓
深圳硕士可申请公租房优先权；北京经开区提供求职7天免费住宿、实习3个月零租金短租、就业后3年租金补贴。
2.购房优惠
广州黄埔区首次购房可全额补贴契税；上海张江科学城硕士购房可享受契税50%返还；长沙硕士购房补贴3万元。
四、职业发展支持
1.职称评定
北京、上海等地将部分境外职业资格纳入目录，持证者可对应国内职称，享同等薪资待遇。
2.就业绿色通道
国家电网、中国航天科工等央企对QS前100高校硕士免笔试；军队文职对QS前200高校硕士免笔试。
3.科研启动资金
中科院“百人计划”提供200万科研经费；山东省级科研启动金，理工科硕士可申请3-8万元。
五、子女教育与医疗保障
1.子女教育
北京、上海部分国际学校对海归子女优先录取并给予学费补贴；成都凭落户证明可跨区择校，享受本地生源待遇。
2.医疗保障
北京协和、上海瑞金医院国际部为海归提供挂号费全免服务；成都落户后医保报销75%-90%，国际医院自费部分报销30%。
注：具体要求和标准以各地最新政策为准。
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