随着社会的发展和进步，越来越多的人选择投身事业单位，为国家和人民服务。在众多的事业单位考试中，云南省事业单位考试是备受关注的一种。那么，永平镇中心卫生院编外工作人员招聘流程是什么呢？和公务员考试网小编一起来了解一下吧。
招聘程序：
（一）报名方式
1.现场报名：需携带个人简历、身份证、毕业证、资格证等相关证件原件，并提供复印件一份。
2.因特殊原因不能到现场报名的，可委托他人持相关证件材料代为报名。
（二）报名时间及地点
时间：2023年12月20日—2020年12月27日
上午8:00—12:00，下午14:30—18:00
地点：景谷傣族彝族自治县永平镇中心卫生院人事科
联系人：何老师电话：1589196525 3059906
（三）资格审查
报名结束后，由人事科负责审查应聘者的相关证件，审核合格的人员通知笔试。
（四）招考方式
采取笔试和面试（包含操作技能）的方式进行，报名未通过资格审核者不能参加本次招聘考试。
（五）笔试
1.笔试主要内容：招聘岗位相关专业知识。
2.笔试时间2023年12月28日09：30—11：00，地点:永平镇中心卫生院三基培训基地（四楼会议室）
（六）面试
1.确定面试人选：按笔试成绩从高到低的顺序确定面试人选，原则上按面试人数与岗位招聘名额比例不低于2：1。
2.面试时间:2023年12月28日15:30，地点:永平镇中心卫生院三基培训基地（一楼三基操作技能室）。
3.面试测评内容：主要考核应聘者的精神面貌、语言表达能力、应变能力、自我认知程度、亲和力及相关招聘岗位操作技能等内容。
（七）录用
1.笔试和面试（包含操作技能）综合成绩确定：考生笔试成绩占50%、面试成绩占25%、操作技能成绩占25%，招聘小组根据应聘者笔试及面试综合成绩从高到低的顺序确定录用人选。
2.体检考察：由医务科组织。体检考察不合格的，依次替补。
聘用
体检考察合格，进入试用期，试用期为三个月，三个月后科教科根据工作能力再次进行考核，考核合格才能正式聘用。凡聘用人员一律实行合同制，签订编外用工劳动合同，缴纳五险一金（工伤、生育、养老、医疗、失业、公积金）。工资待遇按《永平镇中心卫生院合同工工资分配方案》执行。
