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2023年招商银行社会招聘之博士后研究员
 
  岗位职责:
 
  1.有序推进课题研究,参加开题、中期和出站报告答辩;
 
  2.完成季度报告和论文发表;
 
  3.赴课题相关部门进行研究实践,推动研究成果应用;
 
  4.参加调研、行内外会议、路演等研究交流活动。
 
  岗位要求:
 
  一、招收条件
 
  1、具有良好的政治素质和道德修养,遵纪守法,品学兼优;
 
  2、近两年在国内外获得博士学位或2023年上半年毕业的博士研究生,具有经济学、金融学、管理学或课题相关专业的知识背景;
 
  3、具备较强的文字表达能力,流畅的英语阅读和交流能力;
 
  4、具有较强的研究能力和敬业精神,具备全脱产从事博士后研究工作的条件。
 
  二、博士后研究课题及招收数量
 
  拟招收5-6人,申请人可从以下课题中任选一至两项课题申报:
 
  1.《系统重要性银行债券资产的跨周期配置策略与效益研究》
 
  2.《银行业绿色金融商业模式的发展研究》
 
  3.《人工智能产品对财富管理行业的影响及应用分析》
 
  4.《产业转移的趋势、现状、动态信号与商业银行经营机遇研究》
 
  5.《跨境金融宏观市场及政策研究》
 
  6.《美元指数、黄金定价影响因素分析》
 
  7.《数字化时代商业银行信用风险计量及压力测试体系研究》
 
  8.《基于系统API函数调用链学习的恶意软件识别方法研究》
 
  9.《养老制度及养老金融发展模式研究》
 
  10.《金融控股集团并表管理机制研究》
 
  三、报名要求和联系方式
 
  1、申请人请于2023年4月20日前登录招商银行一网通-人才招聘-社会招聘,搜索博士后,在线投递简历并将其余申请材料的电子版发送至招聘邮箱boshihougzz cmbchina.com,邮件标题命名为“博士后报名-姓名-博士毕业院校”。
 
  (1)博士后申请表、个人简历;
 
  (2)两位本学科领域博士生导师的推荐信(其中一位须为本人的博士生导师);
 
  (3)拟选课题研究计划书(3000字以上,格式不限,每人最多可选报两个课题,选报两个课题须提供两份研究计划书);
 
  (4)博士研究生毕业证和学位证或2023年上半年博士毕业证明材料(由学生所在学校开具);
 
  (5)博士论文、两篇代表作(应届毕业博士生提交博士论文初稿);
 
  (6)个人免冠2寸电子版照片;
 
  招行博士后工作站将及时、妥善处理应聘信息,并履行保密义务,简历恕不退还。
 
  2、采取“公开考试、择优录取”的方式,公开、公平、公正地招收博士后研究人员,初审合格者将参加笔试和面试(具体时间及考试内容另行通知)。
 
  所属机构:招商银行研究院
 
  工作地点:深圳市
 
  截止日期:2023-04-20
 
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