2014宿州市解决就业看病难问题

　　2014年以来，我市人社部门把承担的就业促进工程、城镇居民基本医疗保险、城镇居民大病保险、城乡居民养老保险四项民生工程作为工作重中之重，细化考核内容、强化工作措施、狠抓责任落实，有效推进工作开展，让广大群众真正得到了实惠。
　　截至8月底，全市城乡居保参（续）保缴费人数232.17万人，征收保费26426.48万元，到龄领取人数82.56万人，发放养老金3.77亿元，发放率100%。全市就业技能培训19935 人，完成省下达目标任务的90.6%，累计发放补贴资金643万元；全市共开发公益性岗位2110个，完成省下达目标任务的95.9%；高校毕业生基层特定就业岗位全市计划招聘296人，参加考试1134人，考试成绩已公布，即将进入资格复核、体检阶段；全市确定高校毕业生就业见习单位61家，提供见习岗位781个，已组织安排568名高校毕业生参加见习。2014年1-8月份，全市参保城镇居民中共有14.33万人次享受了医保待遇，医保基金共支付1.26亿元；2014-2015年度的城镇居民医疗保险参（续）保工作稳步推进，截止目前，已登记24.59万人（其中非学生居民占76%），完成省厅下达目标任务的44%，其中续保人数21.25万人，新参保3.34万人；9月份以学生为参保主体的参（续）保工作也已拉开序幕。涉及全市80多万城镇职工及城镇居民的大病保险招投标工作正在紧张的数据测算、条款制定等事项的筹备中。
　　为确保民生工程目标任务顺利完成，我市人社部门及时调整新增民生工程项目业务科室为小组成员，科学设置考核指标，强化目标责任管理，加大督查力度。开设电话、网络、纸质上报三路通道，实行周统计、半月快报、月度通报，实时掌握*7工作动态，密集调度工作开展。各县区根据市人社局年初分解下发的2014年度目标任务，按照省市工作要求，科学制定工作实施方案，强力推动各项民生工程开展。