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　　因素分析法
　　依据分析指标与其影响因素的关系，从数量上确定各因素对分析指标影响方向和影响程度的一种方法。
　　1.注意问题
　　1)因素分解的关联性：分析指标与影响因素之间确实存在因果关系;
　　2)因素替代的顺序性：必须按影响因素的预定排列顺序依次进行分析(替代);
　　3)顺序替代的连环性：每一次替代都在上一次替代完成的基础上进行，或者说，每一次替代都应保留上次替代的结果;
　　4)计算结果的假定性。
　　2.操作方法
　　1)连环替代法：将分析指标分解为各个可以计量的因素，并根据各个因素之间的依存关系，顺次用各因素的比较值(通常为实际值)替代基准值(通常为标准值或计划值)，据以测定各因素对分析指标的影响。
　　以三因素分析为例，假设M=A×B×C，已经获得报告期(实际)指标和基期(计划)指标如下：
　　报告期(实际)指标：M1=A1×B1×C1
　　基期(计划)指标：M0=A0×B0×C0
　　差异值：ΔM=M1-M0
　　【操作要点】
　　①严格按照影响因素的预定顺序进行替代(顺序性);
　　②每一次替代都保留上一次替代的结果(连环性);
　　③从基期(计划)指标开始，有几个因素就进行几次替代，最后一次替代完成的结果应当等于报告期(实际)指标。
　　基期(计划)指标： M0=A0×B0×C0 (0)式
　　第①次替代： A1×B0×C0 (1)式
　　第②次替代： A1×B1×C0 (2)式
　　第③次替代： A1×B1×C1=M1 (3)式
　　A因素变动对M的影响=(1)-(0)
　　B因素变动对M的影响=(2)-(1)
　　C因素变动对M的影响=(3)-(2)
　　合计影响值=(3)-(0)=M1-M0=ΔM