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在麦克里兰的三重需要理论中,下列不属于成就需要高的人的突出...
根据赫兹伯格的双因素理论,保健因素的缺失会导致员工( )...
关于奥尔德佛提出的ERG理论的说法,错误的是( )。...
关于麦克里兰三重需要理论的陈述,正确的是( )。...
在期望理论中,个人对努力产生成功绩效的概率估计称为( )...
关于需要层次理论的主要观点表述错误的是( )。...
在激发个体努力工作的动机因素中,关于内源性动机的描述正确的...
(2010年)关于马斯洛的需要层次理论的说法,错误的是( ...
关于参与决策的说法,正确的有( )。...
【下述与动机有关的因素中,属于外源性动机范畴的是( )。...
【例2•多选题】下述与动机有关的因素中,属于内源性动机范畴...
下列属于绩效薪金制方式的有( )。...
下列属于亚当斯公平理论中的纵向比较的是( )。...
在需要与动机理念中,动机的要素包括( )。...
ERG理论认为,人的核心需要包括( )。...
根据材料回答1~3题:国内某三星级酒店人力资源管理部门近日...
根据上述分析,人力资源部建议酒店管理施行以下正确措施( ...
员工普遍反映,其所工作的酒店工作枯燥无味,没有挑战性与职业...
根据费德勒的权变理论,最适合于关系取向领导风格的情境是( ...
关于领导——成员交换理论的说法,正确的是( )。...
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