9月15日下午，江苏扬州市国税局在211会议室召开青年干部培养工作汇报交流暨2013年“优秀新任公务员”表彰会议。该局党组副书记、副局长祝树人到会并作重要讲话，人事处沈洁处长主持会议。
　　会上，各县（市、区）局汇报交流了《扬州市国家税务局关于进一步加强青年干部培养工作的实施意见》的贯彻落实情况；市局人事处表彰了2013年“优秀新任公务员”蒋维婧、丁苏英、万鸣、周羚荃、刘沅、周莹和《国税梦?我的梦》征文比赛获奖者石宁、蒋维婧、周莹、丁苏英、刘沅、陆宇；“优秀新任公务员”代表和2014年新录用公务员代表分别作了发言；市局青年干部锻炼成长团队对当前培养工作进行了布置。
　　会议结束前，祝树人同志作了重要讲话，他指出市局党组高度重视青年干部培养工作，一年来全系统上下精心打造培养载体，积极组织各类活动，富有特色，成效明显。对于今后的青年培养工作，他要求各县（市、区）局要充分尊重和把握青年干部的成长规律，结合实际，念好“育”、“选”、“用”、“管”四字经：念好“育”字经，着力在学风上下功夫；念好“选”字经，着力在选拔上树导向；念好“用”字经，着力在锻炼上求突破；念好“管”字经，着力在团队里凝力量。要以改革创新的思路和扎实有力的举措抓好青年干部培养工作，促使青年干部茁壮成长、脱颖而出，早日成长为全系统的中坚力量。他希望青年干部要做到“四立”:立志，要宁静致远，用静心来把握自己；立学，要刻苦钻研，用勤学来提升自己；立行，要务实进取，用实干来成就自己；立德，要勤廉从税，用自律来警醒自己。寄语青年干部珍惜青春，把握机遇，自我加压，奋发有为，努力为国税事业的发展做出新的更大的贡献,实现无愧于国税、无悔于青春的人生价值。
　　各县（市、区）局分管领导、人教科长、全系统2013年和2014年录用公务员、青年干部锻炼成长团队成员参加了会议。