我们为什么要聘用你？（目的：测试沉静与自信） 给一个简短、有礼貌的回答：我能做好我要做的事情、我相信自己，我想得到这份工作。*为什么你想到这里 ...
2015-09-30 09:09
欲进入心仪已久的名牌企业，平日须有意收集该企业的信息。昨日，正式进入一名企工作的李少鲜先生，让记者分享了他应聘成功的喜悦和成功之道。 去年年 ...
2015-09-30 09:09
不管面试的类型设计得如何科学，让人喜欢的气质在对方决定谁能获得职位时总是起着很大的作用。欣赏我们的人或者与我们的兴趣、观点相同的人，这是人之 ...
2015-09-30 09:09
在激烈的竞争中，要想成为名企的宠儿，如果没有高人一筹的能力，那么学会早作打算，也不失为取胜的法宝。 一、实习生招募 招募实习生，在3～6个月的实 ...
2015-09-30 09:09
去外企求职面试前首先要了解外国文化。外国人的文化习惯和我们中国人有着相当大的差异，如果你将要去一家美国、或德国、或日本的公司面试，而你却对这 ...
2015-09-30 09:09
参与面试其实有很多诀窍，在遇到十分棘手和难以回答的问题时，采用这些方法有效地进行回避，可达到摆脱困境的目的。 一是采用正反的方法作答。 在面试 ...
2015-09-30 09:09
进入大四，你的心开始工作了吗？云白风清的七天假期，正是给自己镀金的好时候。《职场指南》记者节前专门为你采访了一组求职过来人的现身说法，看看他 ...
2015-09-30 09:09
女性在求职面试时，常会碰到一些敏感的问题，总觉得如何回答都不妥，很难让自己和别人都满意。那么，究竟该如何应对这些让人感到尴尬的问题呢？ 问题 ...
2015-09-30 09:09
走进面试考场，你应尽量放松自己，表情自然，面带微笑，给人以真诚、亲切的印象。通常情况下，主考官都会以一句充满感情色彩的客气话，把你引入试题。 ...
2015-09-30 09:09
目前，许多公司为考察应聘者的[*{a}*]能力、语言能力及合作能力等，常常将许多应聘者组织在一起就某个选题进行自由讨论，从中观察应聘者的综合素质， ...
2015-09-30 09:09
语言是求职者在面试中与招聘人员沟通情况、交流思想的工具。那么，在面试中要注意哪些影响自己成功的忌语呢？ 缺乏自信 最明显的就是你们要几个？对用 ...
2015-09-30 09:09
俗话说：言多必失。面试应答同样如此。有一位求职者在考官问你有什么缺点时，按事先准备好的答案作了回答，考官听了之后却没有吱声。求职者一看这情况 ...
2015-09-30 09:09
如果面试过后好几天还没有音信，着急的你应该采取什么措施呢？假如你有了出色的面试表现，那么面试后应该怎样锦上添花呢？针对这些毕业生普遍感到困惑 ...
2015-09-30 09:09
在应聘的过程中，总会遇到一些难缠的问题，令人一时不知如何招架。当然这些问题并没有标准答案，个人以为，胜出的关键，是事先对应聘单位需要什么样的 ...
2015-09-30 09:09
有些问题在各家公司面试时都会遇到，你知道如何应对才最得体吗？ 你为何想进这家公司？ 错：公司的培训机会很多，我想来好好学习。 分析：你是来学习 ...
2015-09-30 09:09
为了招聘到合格满意的人才，不少企业挖空心思，绞尽脑汁，设计了许多面试陷阱，有意刁难考生，借此做出判断取舍。利用道具对求职者面试便是手段之一。 ...
2015-09-30 09:09
虽然同根同种，不过，深受欧美管理理念影响的港资企业还是有着独特的选人方式。近日笔者采访了内地的一些港资企业，了解它们的用人之道。 诚信：*9道 ...
2015-09-30 09:09
1、增加与公司的关联性。你如果半天也扯不到和应聘公司相关的内容，面试官一定会心存疑问：这个人到底是来干什么的？ 2、适当展示过去的成就。既不要 ...
2015-09-30 09:09
看人看相，听话听音。一些精明的主考官在面试时喜欢故意给应聘者设下圈套，以声东击西的方式，从应聘者的回答来判断他的性情、胸怀、为人处世的原则等 ...
2015-09-30 09:09
好简历都有共同的优点 国展招聘会参加的人数众多和招聘企业众多是众所周知的。要想在这么多应聘者中取胜，要想让你中意的企业也中意你，事先做好准备 ...
2015-09-30 09:09
关于学子的就业盘点文章已经很多了，现在不想再去摆一些事实说明就业难的道理，只想从实用的角度给正在求职的莘莘学子一点建议！ 大学生求职的内容无 ...
2015-09-30 09:09
面试最怕的是紧张，因为一紧张什么都乱了，该做的事情没做好，该有的水平发挥不出来，真是越紧张越坏事。后果是该通过的没通过，该录用的没录用。 面 ...
2015-09-30 09:09
聪明的求职者面试时，都会把握时机，有分寸地向考官提些恰当的问题。这样，往往可以更好地发挥自己的水平，给考官一个良好的印象，增加成功的机会。但 ...
2015-09-30 09:09
企业攻略 攻略一：企业想了解什么 面试是企业伯乐相马的过程，他们想相的是德才兼备的人才，所以他们非常关注求职者的综合素质和实际运用能力。企业的 ...
2015-09-30 09:09
在欧洲，许多跨国公司和集团向社会招聘员工时都委托知名的顾问公司或招聘办公室代理。在企业老板们看来，这种招聘方式虽然昂贵些，但具有专业性、权威 ...
2015-09-30 09:09
笑容是一种令人感觉愉快的面部表情，它可以缩短人与人之间的心理距离，为深入沟通与交往创造温馨和谐的氛围。于是，有人把笑容比作人际交往的润滑剂。 ...
2015-09-30 09:09
接到面试通知后,你该做些什么呢? 1、迅速查找该企业的原始招聘广告。 因为每个求职者都可能投寄出数十上百封求职信。因此在寄出求职信的同时，应该把 ...
2015-09-30 09:09
成功的面试有适当的时间限制，谈短了不行，长了更不行，时间长了只有对应试人不利。面试不是闲聊，无主题、无目标。面试也不是谈判，双方各自有条件必 ...
2015-09-30 09:09
走进房间的时候 走进房间的时候 自己的名字被喊到,就有力地答一声是,然后再进门。如果门关着的话,就要以里面听得见的力度敲门,听到回复后再进去。开门 ...
2015-09-29 17:09
谈谈你自己吧！面试时，在基本的寒暄之后，你被提问的*9个问题往往是这样的。 许多应征者会认为我不是都已经写在简历中了吗？为什么还要再问？因而面 ...
2015-09-29 17:09
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