月12-13日，省局党组成员、纪检组长黄斌率考核组一行深入南昌地税，对市局领导班子和领导干部2013年度落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设工作进行检查考核。考核采取召开汇报会、述职述廉、民主测评、个别谈话、指标评分和履责知识考试、综合汇总、汇报、反馈等方法和步骤进行。
 
　　考核组首先召开了考核测评会，黄斌作考核动员讲话。他指出在年末各方面工作繁重、各项考核项目尽量压缩的情况下，单独对落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设情况进行检查考核，充分体现了省局党组对党风廉政建设和反腐败工作的高度重视，此次检查考核是强化各级党组织抓党风廉政建设主体责任和纪检监察部门监察责任的重要举措，对落实全系统党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设具有重要意义。他强调参加测评的干部要本着实事求是、客观公正的原则对被考核的领导进行评议评价。他要求被考核的领导班子要以检查考核为契机，进一步强化各级领导班子的责任意识，进一步增强领导干部的廉洁自律意识，进一步推进党风廉政建设和反腐败各项工作。此外，黄斌还代表省局党组对做好科级以下公职人员违反规定收送“红包”问题专项治理工作进行动员。
 
　　随后，市局党组书记乐跃进代表市局班子对2013年落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设情况作了汇报，就本人工作进行了述职述廉，市局局长朱敏就做好检查考核和民主测评工作提出了明确要求并进行了述职述廉。市局机关全体干部职工、市局直属单位和各县（市、区）局班子成员对市局领导班子和领导干部落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设情况进行了民主测评。
 
　　会后，省局考核组逐项查阅了有关文件、工作资料、规章制度和会议记录等资料，组织开展了包括市局班子成员、机关科室干部代表、老同志代表在内的个别谈话，对被考核对象进行了履责知识的闭卷测试。并对进贤县局、东湖区局、西湖区局、新建县局就落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设工作进行了延伸检查。
 
　　小编语录：人生就像一只钟摆，永远在渴望的痛苦和满足的厌倦之间摆动。

 

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