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题目解析

组织层次的职业生涯管理方法包括（　　）。

A. 成立潜能评价中心

B. 职业生涯指导与咨询

C. 提供内部劳动力市场信息

D. 给个人提供自我评估工具和机会

E. 实施培训与发展项目

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  • 统       计：共计18人答过，平均正确率61.11%
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