A. 由用人单位和劳动者各执一份
B. 由用人单位缓存备查
C. 由劳动者一方保存
D. 由劳动行政部门保存
【考点】本题考核劳动合同的变更。
【解析】用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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