A. 我国企业经营绩效评价主要功效系数法
B. 功效系数法以最大允许值为上限、以不满意值为下限，计算各指标实现的满意程度
C. 功效系数法选择业绩指标时要根据评价项目的目的和要求，考虑分析评价的全面性和综合性
D. 《企业效绩评价操作细则（修订）》中提到的绩效评价体系，既包括财务评价指标，也包括非财务评价指标
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