高顿网校小编在2014年12月16日星期二为您整理了一则南京国税局的新闻——新进人员税企共同培养项目正式启动

　　近期，六合区局新进人员税企共同培养项目在兰精（南京）纤维有限公司正式启动，兰精公司总经理Stubbs Mark、副总经理施江阳以及财务、内控部门人员出席活动，区局副局长石良、吕云，纪检组长王笑，人事教育科及部分团员干部代表参加了活动。

 

　　活动首先由施江阳副总向大家介绍了兰精公司的基本情况，随后由石良副局长向兰精公司发放了企业导师聘书，双方签署了税企共同培养协议，兰精公司为三名新进人员颁发了实习证并简要介绍了跟班培养期间的岗位安排，新进人员依次做了自我表态，表示在培养期间一定认真学习、努力实践。Mark先生与大家进行了热情的会面，对税企共同培养模式表示肯定，对培养人员的到来表示欢迎。最后，石良副局长为大家分析了区局人力资源匮乏的现状，解读了聘请企业导师，实施税企共同培养项目，深化税企双方合作信赖的目的与意义，并希望三位新进人员在培养期内学习愉快，学有所获，祝愿税企双方合作共赢。

 

　　企业导师是区局在导师制基础上探索的新型培养模式，聘请辖区内优秀企业作为企业导师为新进人员提供为期一个月的跟班培养岗位，在培养期内，新进人员需服从企业工作安排，遵守企业规章制度，学习相应岗位技能，从而进一步加快青年干部培养，提升人员素质，同时也使新进人员在工作中体验企业的艰辛与不易，筑牢服务企业、服务纳税人的思想根基和业务能力。

　　来源：六合区局